郑州玺润广告有限公司是一家专业从事PPT设计制作的公司,公司成立于1998年,己有15年的光辉历史,其设计特点:创新性强,达到客户的要求,具有很强的时效性.公司多年来一直坚持以客户为中心,以质量求生存,以创新求发展,与时俱进,不断的学习与改革.以达到中国PPT设计行业的标杆.
企业管理成熟度三大指标之人才培养
培养人才的技能核心:
一、企业文化:
与公司保持战略统一、文化统一、价值观统一。(文章、故事、英雄榜样进行熏陶)
二、管理系统:
为企业发展所建立的基本管理系统使用办法。(销售流程、组织管理、财务管理、运营管理)
三、岗位专业技能:
为工作岗位责任实现,而需要的专业技能。
四、人才规划:
根据企业的经营战略目标和利润目标、市场目标,做出人才规划。
五、举办训练营:
为储备干部进行日常性的人才训练(如:技术人员通关、运营经理训练营、财务人员训练营)
关键人才训练八大步:
1、清晰公司的战略规划(责任人:董事长)
2、规划公司关键岗位(责任人:总经理)
3、针对岗位,做出工作分析表及关键能力分析(责任人:总经理、行政总监)
4、指定基本教材,如企业文化、岗位技能、管理系统、做出文字标准化
5、训练,专职岗位培训师训练并认证
6、做出培训规划
7、进行培训,包括:榜样复制、动作分解、举办培训班
8、进行考核
郑州PPT设计公司中国PPT设计的标杆
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