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慧憬股权激励落地解析非上市公司股权结构设计

更新时间:2018-12-18 17:13:55 浏览次数:165次
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慧憬股权激励咨询——专注企业股权落地!
为企业量身设计股权方案,股权专家手把手带你股权实战演练;
全程辅导,掌握股权设计中的工具和方法,保障你的企业股权方案落地实施。
你是否招工难,用工成本极大,员工高管工作效率低下,不监督不工作,利润萎缩,市场竞争激烈?
你是否面临客户开发困难?业绩下滑、产品同质化严重?
你是否人才招不来,来了留不住?
你是否业绩遇到瓶颈,无法突破?
你是否想提升团队的凝聚力和战斗力?
 如何设计一套商业模式,大幅降低企业经营成本?
《股权激励+创新商业模式》使企业家内外兼修,
由内到外的梳理企业的整体架构和战略问题,对内使员工自动自发,战斗力爆棚,对外使企业竞争力大幅提升;利润提升,对内彻底解决员工的工作动力问题,对外彻底解决市场问题;
真正让企业自动运转,企业家身心解放,企业业绩倍增。
学完你将会有以下收获
1️、设计合理股权架构为公司发展做计划。
2、️股权激励锁定员工、高管。
3、让员工与老板齐心协力助推企业发展。
4、股权融资解决企业缺钱问题。
5、不仅解决企业资金问题还能起到融资源作用,解决企业持续性盈利。
6、助力企业拓展更多优质的业务渠道,结交更给力资源人脉。
7、让对于企业有资源的人成为公司股东,为企业提供资源,扩大企业市场。
8、️学习股权通过企业股权顶层设计挖来的人才,让企业不再缺人。
9、通过股权拉进大批的资源,
 10、导入一套商业模式,让客户滚滚而来。 
 11、设计适合自己的商业模式,让自己的产品成为爆品 。 
 12、设计商业模式,让企业持续盈利。 
 13、设计一套商业模式,大幅降低企业经营风险及成本。 
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