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有些教师从不关心评审问题，还需要别人说才知道自己可以参评。但匆忙参评很容易出岔子!可能会比别人晚2-3年才评上……
而且职称评审一般要看任职5年以来取得的成绩。如果你的申请表上前四年一片空白，全部堆积到临评职下半年，或者干脆除了年限啥也没有，这样是肯定拼不过一直在准备的老师的。
研究评审文件
职称文件zui重要的有2份:
一份是校内推荐制度文件，一份是上级评审文件。
一定要仔细研究其要求，如果有不懂的地方可以找专业人士替你解答。
抓得分点
评职称的关键就是分数，而分数来自于你准备的证明材料。得不到考核，荣誉称号，就要想办法发表论文、专著。
，班主任工作比较累，只要多出力，多靠班，荣誉称号，考核优.秀还是向班主任倾斜的。
其他方面
虽然有些地方对于乡镇教师在论文、课题研究等方面不做要求，但还是建议各位乡镇老师们把这几个方向都准备一下。因为多数学校并没有取消这方面的赋分，校内推荐后，到了评审委员会那里，这也是硬件加分项。
)论文这一块，很多老师都是评职前集中发表，但是评经验，半年一篇论文是zui好的。
另外，论著这一块，对于评高级、副高、正高级都是有用的，有时间能力的可能安排上。
