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郑州富士康直招操作工当天安排包吃住

更新时间:2016-12-15 14:36:29 浏览次数:702次
区域: 郑州 > 中原 > 建设路
信息来源:企业
企业名称:郑州富士康
企业地址:新郑港区
职位类别:普工
职位名称:操作工
招聘人数:500 人
每月工资:3000-4000元
职位要求:富士康招工了,快快行动了!工作简易,容易操作,以电子产品的加工与生产为主。待遇较好,提供吃住。五险一金齐全。
一、招聘岗位:
普工、组装工,装配工、成型/冲压/烤漆技工、SMT、机台操作员、物流、品检员、仓管等。
二、岗位职责:
1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务
2、按工艺要求进行生产操作;
3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;
4、完成领导交办的临时工作。
三、薪资待遇:
综合收入:试用期:3000~3500元,转正之后:3500~4500元
作息时间:每周五天(40H)工作制,每日加班时数 2H-3H,每周至少休息1天,白/夜班制,超过每日8小时工作时加班1.5倍工资,周六日加班2倍工资,法定节假日加班3倍工资发放
基本工資:试用期(3个月)底薪1900元,试用期通过后底薪2100元,
综合收入:月工资3500元-5000元
四、福利项目:
伙食:伙食(一日三餐,二荤一素,晚餐有水果;周一,四有牛奶);
住宿:标准6~8人间,宿舍配备有冷暖空调、热水器、饮水机、电视房、独立阳台、浴室等设备供员工使用,员工个人承担110元/月不收水电费
奖金:发放年终奖(视公司经营业绩)和生产激励奖金(生产旺季)
礼金:发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包
五险一金及其它津贴:
1、依法为员工办理“五险一金”;并增加团体人身保险与附加医疗保险
2、提供夏季高温津贴、员工关爱津贴
培训:
1、免费提供各种管理、技能培训,提升员工综合能力
2、公司与全国多所高校合作,开办在职学历教育班,提供学习机会
晋升:
表现者将获得调薪、晋升的机会
五、招聘标准:
身份证:有效起内二代身份证原件(消磁)均可;
年龄:18~40周岁
健康标准:身体心理健康,手脚灵活无残疾,肘部以下无大面积纹身,无传染性疾病
身体标准:女身高1.50米以上,男1.60米以上
面试的流程:(短信或邮件报名—初步信息审核—通知面试---登记填表—形体检查—面试—身份证验证—面试结果公布—体检—合格入厂。
特别提醒:面试前请先报名(旨在登记审核,安排面试不收任何费用),否则无法安排面试。不可重复报名,一次即可。我们会在5-10分钟之内通知你参加面试的具体注意事项。
六、报到需携带:
1 、二代身份证原件及复印件5份
2、日常生活用品及床上用品
3、黑色水笔1支
  富士康科技集团是专业从事计算机、通讯、消费性电子等3C产品研发制造,广泛涉足数位内容、汽车零组件、通路、云运算服务及新能源、新材料开发应用的高技企业。
    凭借前瞻决策、扎根科技和专业制造,自1974年在台湾肇基,1988年投资中国大陆以来,富士康迅速发展壮大,拥有百余万员工及全球顶尖客户群,是全球大的电子产业科技制造服务商。2015年进出口总额占中国大陆进出口总额的3.7%;2016年跃居《财富》全球500强第25位。
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